AG官方网站

人力资源部认真贯彻落实公司2021年工作会议精神

发布日期:2021-01-27 信息来源:人力资源部 作者:李川 字号:[ ] 分享

1月26日,公司召开了2021年工作会议,公司党委书记、董事长闫英才作了《抢抓机遇 迅速行动 为实现公司高质量发展而努力奋斗》的工作报告。报告总结回顾公司2020年的主要工作和“十三五”收官取得的主要成绩,认真研判“十四五”主要形势任务,分析问题,安排部署公司2021年主要工作任务。

会后,人力资源部第一时间组织全体人员认真贯彻落实公司2021年工作会议精神,传达并学习公司2021年工作报告。围绕公司2021年工作报告,结合人力资源部实际,对“十四五”的战略构想和2021年工作思路、目标和重点任务等方面进行重点解读,根据会议精神对本部门2021年工作重点作出了安排部署。

人力资源部全体员工充分认识公司2021年度工作会议的重要意义,自觉将思想和行动与工作会议精神保持一致,认真贯彻落实会议精神。2021年,人力资源部将进一步细化具体工作部署,严抓严管,围绕拴心留人、干部的选贤用能、薪酬考核机制改革、“放管服”改革、改善员工薪酬福利、“壹讲堂”培训平台建设、职业发展多通道建设等重点任务,聚焦人才选用育留、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、保险福利管理等核心业务,促进人力资源管理工作提质增效,坚实推进公司改革攻坚,为实现公司高质量发展提供强有力的人力资源支撑,切实将公司的工作会议精神落到实处,促进公司高质量发展,为公司开启“十四五”新征程而努力奋斗!






【打印】 【关闭】
浏览次数: